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是非ご利用ください。
一般に会社を起こしたり、個人で事業を始めたときには、 ■ 社会保険への加入手続き ■ 労働保険への加入手続き ■ 労働基準法等における手続き が必要となりますが、事業の規模によって必要となる手続きが異なります。
（※注1） 労働者とは、事業主の指揮命令を受けて働き、その対償として賃金を支払われるものをいいます。
（※注3） 個人経営で従業員が5人未満の事業または農林水産業および一定のサービス業は任意適用となっています。なお任意加入することはできます。
